中国人民银行金融研究所2024年度公开招聘员工通知中国人民银行金融研究所（以下简称金融研究所）是中国人民银行直属事业单位。依据工作需要，现拓展2024年度公开招聘工作，有关事情通知如下：1、招聘对象、职位需要和报名要求（一）招聘对象2024年国内应届毕业生（以下简称应届毕业生，不含定向培养、委托培养毕业生），具备商业性金融机构、经济部门及有关专业工作历程的社会在职职员（以下简称社会在职职员），与留学回国职员。2022年1月1日将来获得国（境）外学位的留学回国职员，未落实工作单位的，可以根据应届毕业生报名。（二）职位需要本次计划招聘3人，共2个职位类别，主要状况如下：

序号	职位类别	需要 人数	学历需要	招聘对象	专业需要	备注
1	经济金融 研究岗	1	博士 研究生	社会 在职职员	理论经济学（0201） 应用经济学（0202）	从事农村金融、普惠金融、绿色金融与金融改革等范围研究工作。
2		1	博士 研究生	应届 毕业生	经济思想史（020102） 经济史（020103）	从事经济金融史、货币史等范围研究工作。生源不限。
3	信息 管理岗	1	硕士研究生 及以上	应届 毕业生	计算机科学与技术（0812）	从事计算机、互联网管理有关工作。仅限北京生源。
1.专业参照《学位授与和人才培养学习目录（2018）版》、《研究生教育学科专业目录（2022年）》或研招网； 2.北京生源毕业生是指具备北京常住人口户籍的毕业生（不含学校集体户口）。

（三）报名要求1、具备中国国籍；2、拥护中国宪法，拥护中共领导和社会主义规范；3、年龄在18周岁到35周岁之间（1988年2月19日至2006年2月19日期间出生）；4、具备好的政治素质和道德品行；5、具备正常履行职责的身体条件和心理素质；6、符合招聘职位关于专业、学历、身份、生源等需要。所学学科专业不在选定参考目录中，但与职位所需要的学科专业类同的面试职员，可以主动联系我单位确认报名条件；7、留学回国职员学历学位应通过教育部有关部门的学历学位认证，并有留学历程的有关证明材料（护照及签证、出入境信息等能确定留学历程的证明材料）；8、报名职员应符合中国人民银行亲属回避有关规定。因犯罪受过刑事处罚的职员，被开除中共党籍的职员，被开除公职的职员，被依法列为失信联合惩戒对象的职员，现役军人，在读的非应届毕业生，让人民银行辞退的职员，与其他缘由不适合聘用的职员，不能报名。2、报名方法（一）在线报名本次招聘报名全部采取在线报名的方法进行，不设现场报名。报名职员可以于2024年2月19日8:00至2024年2月27日22:00期间，登陆人力资源和社会保障部事业单位公开招聘服务平台报名。（二）资格审察资格审察贯穿公开招聘工作全过程。报名开始后，依据职务需要，拓展资格审察。通过资格审察人数与拟招聘人数的比率达到5:1方可开考，达不到开考比率的，取消职位招聘计划。查看资格审察结果时间：2024年2月19日8:00至2024年2月28日22:00。（三）报名需要注意的地方1、报名职员只能在中国人民银行金融研究所各用人职位中选择一个招聘职位进行报名。2、报名职员应当以最高学历报名，并且应当同时具备最高学历对应的学位。3、报名职员需要如实、完整、准确填写个人信息。教育历程从高中填起，毕业院校名字需要与毕业证书上的院校全名维持一致，社会在职职员需要如实、详细、完整填写工作历程，起止时间要维持连续性，未就业阶段应填写待业，工作单位要填写所在单位全名。报名职员需要如实、完整、准确填写家庭成员及其信息。4、报名职员只能用本人二代身份证报名，并确保考试时身份证在有效期限内，报名与考试时用的身份证需要一致。5、此次招聘不向报名职员收取任何成本。报名职员应付提交的信息和材料真实性、准确性和完整性负责。凡未按需要填报或与实质不符、弄虚作假的，一经查实，一律取消考试资格或者聘用资格。资格审察将贯穿招聘工作全过程，在招聘各环节发现报名职员不符合报考条件的，金融研究所均可取消其报名条件或者聘用资格。涉及伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将按有关规定严肃处置。3、笔试本次笔试不指定复习用书，拟对报名职员进行综合性、专业性和英语笔试。笔试时间拟定在3月上旬，通过资格审察的报名职员，可登陆人力资源和社会保障部事业单位公开招聘服务平台查看是不是进入笔试、笔试时间和地址，并准考证打印。报名职员应根据规定时间、地址及考场安排参加笔试。报名职员参加笔试时，需要同时携带本人有效身份证。证件不全者不能进入考场参加笔试。笔试成绩满分为100分，合格分数线为50分。达到笔试合格分数线的报名职员，根据笔试成绩从高到低进行排序。4、面试笔试结束后，依据报名职员笔试成绩由高到低顺序，金融研究所根据与拟聘用人数5:1的比率，确定面试职员名单，并将以电话、短信或邮件等形式公告报名职员面试有关事宜。报名职员填报联系方法时要认真核实准确，确保能准时联系到本人。面试时须提供本人身份证及有关材料，材料不全者不能进入考场参加面试。5、考察、体检金融研究所将依据总成绩（笔试、面试成绩各占50%），根据从高到底的顺序根据1:1的比率确定考察和体检职员名单，组织考察和体检。考察工作将采取实地走访、个别谈话、审核人事（学籍）档案、查看社会信用记录等方法，重点考察人选是不是符合增强四个意识，坚定四个自信，做到两个维护，热爱中共、热爱祖国、热爱人民等政治需要。知道考察人选政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律状况，与是不是具备应当回避的情形，身心健康情况，与招聘职位的匹配度等状况。考察中金融研究所还将对报名职员进行资格复审，主要核实报名职员是不是符合规定的报考条件，确认提交的信息和材料是不是真实、准确、完整，如发现报名职员不符合报考条件、提交的信息和材料与实质不符，或者存在其他不适合聘用情形的，金融研究所有权取消报名职员的聘用资格。金融研究所组织报名职员在规定时间内到指定医院进行体检，体检项目和标准根据《公务员录用体检通用标准（试行）》及操作手册实行。6、公示金融研究所确定拟聘用职员名单，并在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、人民银行官方网站、金融研究所官方网站公示，公示期限为7个工作日。7、聘用新聘用职员实行试用期，试用期考核结果合格的，办理转正定级手续；不合格的，取消聘用。新聘用职员试用期内政治素质、道德品行、学识水平、工作能力、身体或心理情况不符合聘用条件或没办法胜任工作职位需要的，金融研究所依据有关试用期管理规定取消聘用。8、联系方法单位网址：http：//pbocri.org.cn/咨询电话：010-66195977咨询时间：8:30-11:00、14:00-17:00（工作日）中国人民银行金融研究所2024年2月6日

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